Somos seres únicos, com características e habilidades únicas, e por isso temos diferenças. Porém, não temos potencializado essas diferenças no mundo do trabalho corporativo, pelo contrário, geralmente são descartadas ou mal administradas pelos setores de recursos humanos de modo a não observar e relacionar a inteligência certa para o trabalho certo.
Somos seres sociais com múltiplas inteligências, tais como a emocional, a intelectual e também a produtiva. A inteligência e a produção são requisitos para nossa sobrevivência, e a produtividade é um comportamento que, quando compreendido, nos transforma, pois desenvolvemos nossas potencialidades.
Do ponto de vista do comportamento humano, produzir é a nossa capacidade de fazer as coisas acontecerem. Todas as espécies possuem um diferencial qualquer para sobreviverem, seja sua força, garras, casco, asas ou nadadeiras. Ao homem, frágil em sua natureza, o diferencial para sobreviver é sua inteligência. Saber utilizá-la é o que lhe dá proteção, alimento e abrigo. Utilizar essa inteligência é o mesmo que fazer acontecer. É isto que nos diferencia.
Do ponto de vista do capital, produzir é a criação de bens e de serviços para suprir as necessidades do ser humano. Neste caso, produzir para um mundo com pouco mais de 7 bilhões de habitantes, é mais uma questão de sobrevivência do que propriamente de negócios.
Entretanto, nem sempre utilizamos nossa habilidade produtiva da melhor maneira. Quando a entendemos como “estarmos meramente ocupados”, acabamos perdendo tempo, saúde e gerando insatisfação. Na maior parte do tempo, nossa produção é reativa, à espera de uma demanda ou um comando.
Desta maneira, além de gerar insatisfação, esse comportamento faz com que pessoas adoeçam. Todos têm capacidade de entrega, de gerar resultados, mas somos seres de sentido, ou seja, precisamos de MOTIVO para nos sentirmos realizados.
Já pensou em ser produtivo e ser feliz com isso?
Há duas diferentes formas de nos posicionarmos em relação à produtividade, e a forma escolhida faz muita diferença na percepção da realização pessoal:
⦁ Produtividade da Era Industrial: aqui a relação é de ordem e cumprimento, alguém fala e você faz. O uso de ferramentas e técnicas direcionam para uma padronização e reprodução.
⦁ Era da Nova Produtividade: além de considerar o mundo VUCA no qual estamos imersos, as soluções são personalizadas. Seu fazer é alinhado ao seu perfil, o que gera prazer e motivação, pois aqui você vê o sentindo (PRAZER, PAIXÃO, MISSÃO).
Quando assumimos uma posição proativa e de responsabilidade frente ao sucesso, a realização se torna consequência. Quando assumimos uma posição reativa e passiva frente ao sucesso, a frustração ou insatisfação assume o papel de destaque.
Todos têm o mesmo tempo, mas será que você realmente está sendo produtivo com o tempo que tem?
A grande maioria das pessoas no mundo não consegue realizar seus sonhos e objetivos porque são reativas, ou seja, esperam uma ordem.
E se eu dissesse que é possível ser uma pessoa realizada e feliz simplesmente mudando sua forma de enxergar a vida, vivendo-a de forma a otimizar o uso do seu tempo e melhorar seus resultados, você acreditaria?
Pois bem, é possível! Uma pesquisa da Harvard Business Review mostrou que pessoas otimistas e satisfeitas em seus ambientes de trabalho são, em média, 31% mais produtivas!!!
Em sentido complementar, pessoas monotarefas (que realizam apenas uma tarefa de cada vez) são cerca de 25% mais produtivas que pessoas multitarefas (que realizam várias tarefas ao mesmo tempo). Duvida? Pois experimente este teste, bem simples, que preparei para você.
Em uma folha de papel escreva a seguinte linha, com as letras bem espaçadas entre si:
A I 1
A seguir, você vai usar um cronômetro para marcar, e anotar, o tempo do seu teste, que será feito de duas formas:
Forma Monotarefa: Você vai completar os dez itens de cada coluna, na sequência, terminando uma coluna inteira para só então passar para a seguinte (A, B, C, D, …, J).
Forma Multitarefa: Você vai completar a mesma linha para as três colunas (A, I e 1) para só então passar para a linha seguinte (B, II e 2), até completar 10 linhas.
Ao final você vai constatar que, normalmente, o tempo gasto para executar o teste na Forma Monotarefa é menor que o tempo gasto na Forma Multitarefa, e este fator gira em torno dos 25% mencionados na parte de cima do texto.
Se você ainda duvidava, agora tem números para te fazerem refletir e acreditar…
Todos podem ser mais produtivos para a vida, ser mais produtivos com propósito, gerando valor e entregas, focando no que realmente importa. Basta reeducar sua mentalidade e conhecer e aplicar técnicas adequadas.
